Para Depentya “La calidad de sus equipos humanos es clave para el éxito y para garantizar la mejor atención”

DEPENTYA está formada y dirigida por un grupo de profesionales de diferentes campos como son: expertos en geriatria, enfermero/as, trabajadores/as sociales, expertos legales, etc., con una amplia formación en gestión de recursos asistenciales, servicios sociales, gerontología social y práctica, y de un reconocido bagaje en el ámbito social  y sanitario, tanto a nivel comunitario como especializado.

Este equipo multidisciplinar se encuentra en constante renovación y actualización de sus conocimientos, que hacen a nuestra empresa valedora de su identidad pujante SOCIOSANITARIA.

DEPENTYA  Potencia el empleo tanto a nivel local como comarcal, pretendiendo favorecer aspectos como la conciliación familiar y laboral, y el desarrollo económico de la zona. En esta línea,  se pretende que este activo sea referencia de calidad, implicación y profesionalidad dentro del sector y en la comunidad. Para ello, se favorece la formación continuada, la comunicación interprofesional, controles de calidad profesional, así como la política empresarial de una contratación estable, para promover el trabajo en equipo multidisciplinar y colectivo.

Para la actividad en los centros o servicios ofertados, se cuenta con un  personal con la capacidad y dedicación necesaria tanto para el cumplimiento de las ratios que exige la normativa vigente, como para la realización de los servicios y prestaciones que reflejen los contratos y programas dirigidos a los usuarios. En definitiva, un estudio detallado de las características de los usuarios de cada centro o servicio y de los programas que se van implantando en cada uno de ellos, es lo que va a definir la cualificación y cantidad de los mismos.

En este sentido se marcan perfiles adecuados para el desempeño de las funciones propias y específicas en el campo social y sanitario, debido a las características de este sector de la población y de sus necesidades.

Profesionales en DEPENTYA:

Profesionales especializados: geriatras, gerontólogos, rehabilitadores, psicólogos, médicos, etc. Personal de atención directa: en calidad de diplomados en enfermería, diplomados en trabajo social, auxiliar de ayuda a domicilio o gerocultores, fisioterapeuta, terapeuta ocupacional, cuidadores sociales, o técnicos socio-sanitarios en función de las necesidades que cada servicio genera. Personal auxiliar o de servicios: como administrativos, personal de limpieza y de oficio.

 

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